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La santé et la sécurité au travail (SST) est un sujet crucial lorsqu'il s'agit de la durabilité de l'entreprise. Il est essentiel de bien comprendre le lien entre les deux si l'on veut que la santé et la sécurité au travail occupent une place encore plus importante dans l'agenda de l'entreprise.

Mais à quel endroit d'un rapport sur le développement durable convient-il d'aborder la question de la santé et de la sécurité au travail ? Avec les récentes mises à jour des normes de la Global Reporting Initiative (GRI), il est essentiel pour les entreprises qui cherchent à atteindre leurs objectifs en matière de développement durable et de sécurité de comprendre comment rendre compte de la SST de manière efficace.

Dans cet article, nous vous indiquons où et comment intégrer la SST dans votre rapport sur le développement durable, en nous concentrant sur la GRI 403 et les normes sectorielles connexes.

utiliser la GRI 1 et 2 pour un rapport efficace

Les normes GRI recommandent de présenter des informations fondamentales sur la SST dans les sections stratégiques et de conformité de votre entreprise. Cela inclut une vue d'ensemble de la manière dont la sécurité au travail s'aligne sur les stratégies plus larges de l'entreprise et sur l'engagement des parties prenantes. La GRI 2, en particulier les indicateurs 2-22 à 2-27, offre un cadre clair pour rendre compte de ces aspects, en veillant à ce que la SST soit présentée dans le contexte de sa pertinence pour les activités de l'entreprise.

Les rapports sur le développement durable reposent sur le principe de la matérialité. Cela signifie que les entreprises doivent rendre compte des sujets qui ont un impact matériel sur l'économie, l'environnement et les personnes, y compris les droits de l'homme. Vous pouvez utiliser le chapitre de votre rapport consacré à la matérialité pour souligner que la SST est un sujet essentiel. Il s'agit là d'une excellente occasion de démontrer l'importance de la SST pour votre entreprise et ses parties prenantes. Les indicateurs 3-2 et 3-3 de la GRI 3 offrent des lignes directrices sur la manière d'inclure efficacement la SST dans votre évaluation de la matérialité.

GRI 403 : sélectionner les bons indicateurs de santé et de sécurité au travail pour votre rapport


Une fois que la santé et la sécurité au travail sont considérées comme un thème matériel, vous devez établir un rapport en utilisant la norme thématique correspondante (GRI 403).

La GRI 403, qui fait partie de la GRI 400 Social Disclosures, se compose de dix sous-indicateurs (403-1 à 403-10) conçus pour couvrir un large éventail de sujets liés à la santé et à la sécurité au travail. De la participation des travailleurs et des systèmes de sécurité au contrôle et à l'atténuation des blessures et des maladies liées au travail, la GRI 403 constitue un guide complet pour l'établissement de rapports sur la santé et la sécurité au travail.

Contrairement aux normes précédentes, la GRI 2021 ne fixe pas de nombre minimum d'indicateurs requis. Cette souplesse vous permet de vous concentrer sur les aspects de la SST les plus pertinents pour vos activités, en veillant à ce que les rapports soient conformes au cadre de la GRI et à vos priorités internes en matière de sécurité.

aligner les rapports sur la santé et la sécurité au travail sur les normes sectorielles

Les lignes directrices sectorielles, connues sous le nom de normes sectorielles de la GRI, complètent les normes universelles et thématiques. Elles fournissent des orientations plus personnalisées aux organisations actives dans des secteurs particuliers. Pour les entreprises qui établissent des rapports sur la santé et la sécurité au travail, les normes sectorielles peuvent aider à identifier les thèmes matériels spécifiques à leur domaine et donner des indications sur la manière d'établir des rapports conformément à la GRI 403.

Bien que les normes sectorielles soient encore en cours d'élaboration pour de nombreuses industries, une fois publiées, elles deviennent obligatoires pour les organisations de ces secteurs. Les normes sectorielles s'appuient sur les bases fournies par les normes GRI 3-2 et 3-3, en proposant des recommandations plus détaillées en matière de rapports, afin de garantir des informations complètes et pertinentes sur la santé et la sécurité au travail dans le secteur.

aperçu de la sécurité au travail et de l'établissement de rapports

Pour mieux comprendre comment la sécurité au travail et les rapports sur le développement durable sont appliqués dans des scénarios réels, consultez notre magazine Vision et Valeurs. Vous y trouverez une étude exclusive menée en partenariat avec le Dr Jana Brauweiler et l'équipe de gestion intégrée (TIMS) de l'université des sciences appliquées de Zittau/Görlitz (HSZT). Cette étude complète répond à la question suivante : comment la SST peut-elle améliorer les performances en matière de développement durable ?

rationaliser vos processus d'établissement de rapports sur le développement durable

La santé et la sécurité au travail font partie intégrante des rapports sur le développement durable, en particulier pour les entreprises opérant dans des secteurs à haut risque. La GRI 403 et les normes sectorielles connexes offrent une voie claire pour intégrer la santé et la sécurité au travail dans votre cadre de développement durable, en garantissant à la fois la conformité réglementaire et la promotion d'un lieu de travail plus sûr.

Vous pouvez faciliter toutes ces tâches en rationalisant vos processus de reporting en matière de développement durable. AMCS EHS Management, basé sur le cloud, aide les entreprises à gérer la sécurité au travail, à suivre la conformité et à simplifier l'intégration de la santé et de la sécurité au travail dans leur stratégie globale de développement durable. Pour en savoir plus, contactez-nous dès maintenant.

Vous pouvez également découvrir comment ces solutions logicielles de premier ordre peuvent soutenir les objectifs de votre entreprise en matière de sécurité et de développement durable - il vous suffit de demander une démonstration.

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