Sostenibilidad que significa negocio
Quiénes somos
El especialista en software de sostenibilidad, AMCS, tiene su sede en Irlanda, con oficinas en Europa, EE. UU., Canadá y Australasia. Con más de 1.300 empleados altamente cualificados en 22 países, nos especializamos en ofrecer soluciones tecnológicas para facilitar un futuro neutro en carbono.
Qué hacemos
Nuestras innovadoras soluciones SaaS aumentan la eficiencia e impulsan la sostenibilidad en industrias intensivas en recursos. Más de 5.000 clientes en 23 países ya se benefician de nuestro software Performance Sustainability, lo que garantiza que ofrecemos soluciones prácticas para mejorar la rentabilidad y la resiliencia ambiental en todo el mundo.
Nuestra gente
AMCS ofrece a los miembros del equipo algo más que un trabajo, sino la oportunidad de trazar una carrera en una empresa que está creciendo, evolucionando y estableciendo nuevas formas de trabajar que están teniendo un impacto positivo en el mundo que nos rodea. AMCS se estableció en Irlanda y se aferra a esas raíces locales y a la mentalidad de "start-up" con una cultura de conexión. Conexión con nuestro trabajo, nuestros clientes, nuestros colegas y nuestra comunidad que crea un entorno de trabajo que fomenta la apertura, la colaboración y la creatividad.
Responsabilidades generales
Buscamos un líder técnico y de personal con experiencia para guiar a un equipo global de desarrollo de software en la construcción de la próxima generación de nuestras soluciones de software.
Lidere un equipo de desarrolladores de software e ingenieros de calidad para entregar componentes clave de la hoja de ruta del producto.
Tome un papel activo en el desarrollo y diseño de características complejas.
Excelencia en calidad
Establezca altos estándares de excelencia en ingeniería para garantizar la mayor calidad de código posible.
Garantice solicitudes de incorporación de cambios oportunas y de alta calidad del equipo: fomente las inserciones tempranas y frecuentes, garantice una alta cobertura e implemente puertas de calidad automatizadas.
Garantice la entrega operativa y la coherencia del equipo a través de un enfoque ágil y basado en datos.
Liderazgo técnico
Colabore con los desarrolladores principales para evaluar y mejorar la arquitectura del sistema, asegurando una integración perfecta de nuevas tecnologías.
Tener una sólida comprensión de las mejores prácticas en el desarrollo de software y los principios arquitectónicos, incluidos los microservicios, el diseño nativo de la nube y el diseño de API.
Supervisar la creación y revisión de tareas de diseño para historias de usuario.
Administre el trabajo pendiente no funcional, incluida la deuda técnica, la refactorización, las actualizaciones de componentes y las estrategias de implementación y reversión para su área de producto.
Comprender las métricas de rendimiento y usabilidad del producto en producción para garantizar el refinamiento y la mejora continuos.
Liderazgo de personas
Reclutar y desarrollar un equipo de alto rendimiento.
Asegúrese de que existan planes de desarrollo para todos los miembros del equipo y utilice la plataforma Pluralsight para el desarrollo de habilidades tanto para los miembros del equipo como para usted mismo.
Tomar posesión de las decisiones de personal y el desempeño general de los miembros del equipo, brindando entrenamiento y tutoría.
Mentalidad del producto
Participar en sesiones de refinamiento y representar al equipo de desarrollo en estas reuniones, asegurando que la definición de "listo" se logre con el Product Owner.
Asóciese con líderes técnicos y DevOps para establecer hojas de ruta alcanzables basadas en la capacidad.
Interactúe con la gestión de productos para obtener información sobre la adopción y la usabilidad de sus áreas de productos.
Colabore con los equipos de atención al cliente para profundizar su comprensión de las interacciones de los clientes con nuestros productos.
Calificaciones / Experiencia
Familiaridad y experiencia práctica liderando equipos de desarrollo ágiles, con experiencia en agilidad a escala y mejores prácticas de CI/CD.
Experiencia en la pila de tecnología C#/.NET; experiencia con la plataforma en la nube de Microsoft
Fuertes habilidades de gestión de personas.
Excelentes habilidades de comunicación.
Experiencia comprobada en diseño arquitectónico y toma de decisiones, asegurando la escalabilidad y confiabilidad de las soluciones de software.
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