Location Cebu
Country Filipinas
Category Funciones de apoyo al negocio
Type Dedicación plena
Experience Nivel Medio
Language Inglés

Sostenibilidad que va en serio

 

Quiénes somos

AMCS, especialista en software de sostenibilidad, tiene su sede en Irlanda, con oficinas en Europa, Estados Unidos, Canadá y Australasia. Con más de 1.300 empleados altamente cualificados en 22 países, nos especializamos en ofrecer soluciones tecnológicas para facilitar un futuro neutro en carbono.

 

¿Qué hacemos?

Nuestras innovadoras soluciones SaaS aumentan la eficiencia e impulsan la sostenibilidad en industrias intensivas en recursos. Más de 5.000 clientes en 23 países ya se benefician de nuestro software Performance Sustainability, lo que garantiza que ofrecemos soluciones prácticas para mejorar la rentabilidad y la resiliencia medioambiental en todo el mundo.


Nuestra gente

AMCS ofrece a los miembros del equipo algo más que un trabajo, sino la oportunidad de trazar una carrera en una empresa que está creciendo, evolucionando y estableciendo nuevas formas de trabajar que están teniendo un impacto positivo en el mundo que nos rodea. AMCS se estableció en Irlanda y se aferra a esas raíces locales y a la mentalidad de "start-up" con una cultura de conexión. Conexión con nuestro trabajo, nuestros clientes, nuestros colegas y nuestra comunidad que crea un entorno de trabajo que fomenta la apertura, la colaboración y la creatividad.


Responsabilidades clave

  • Trabajando dentro del Equipo de Finanzas responsable de la gestión de Contratos de Clientes, Proyectos y Facturación.

  • Configuración de todos los nuevos contratos en la base de datos ARR dentro de los plazos acordados

  • Seguimiento de la próxima renovación de contratos para la facturación: trabajar con los departamentos técnicos internos (Éxito del cliente y soporte) para actualizar los contratos y los derechos como parte del proceso de renovación.

  • Crear y facturar pedidos de ventas de acuerdo con la política del Grupo AMCS en varias regiones y servir de enlace con los equipos de ventas y financieros para garantizar el cumplimiento y la precisión.

  • Elaboración de reportes, facturación oportuna de pedidos de venta y suscripciones a plazos de fin de mes.

  • Mantenimiento y actualización de la base de datos de contratos de clientes (base de datos ARR)

  • Preparación de informes de movimientos mensuales de ARR, incluidos contratos nuevos, de ventas adicionales, ventas descendentes y contratos de abandono

  • Responder a las consultas de los clientes internos y externos y escalar según sea necesario.

  • Informes semanales sobre la gestión de pedidos y los problemas de acumulación de pedidos

  • Enlace con el equipo de Cuentas por Cobrar con respecto a problemas de cobranza

  • Participación activa en los proyectos, según sea necesario, en las distintas funciones financieras

Habilidades y experiencia deseadas

  • Al menos 1+ años de experiencia en un entorno financiero ocupado.

  • Cómodo con Microsoft Excel (se necesitan datos de nivel intermedio).

  • Cierta exposición y/o experiencia en el uso de ERP Financieros; NetSuite, Salesforce, Oracle, SAP, etc.

  • Ser automotivado y altamente organizado, con la capacidad de realizar múltiples tareas y priorizar el trabajo

  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales

  • Buena experiencia en la preparación y análisis de informes

Cualidades personales

  • Tener una actitud positiva, entusiasta y positiva

  • Excelente atención al detalle

  • Trabajar bien como parte de un equipo

  • Tiene un enfoque práctico y está dispuesto a lidiar con cualquier tarea.

  • Ser flexibles en su enfoque del trabajo


Únete a nuestra misión por un futuro sostenible y disfruta de estos beneficios:

  • Seguro de salud que cubre hasta tres dependientes, disponible el día 1

  • Modalidad de trabajo híbrido

  • Servicio de transporte para un transporte conveniente

  • Comida y café de cortesía en el lugar

  • Asignaciones

  • Créditos de licencia de 25 días

  • Acceso a la plataforma de aprendizaje que ofrece formación en el puesto de trabajo en habilidades esenciales, con seguimiento centralizado del progreso.

#LI-JR1