Oplossingen Industrieën Succesverhalen Kennisbank Over ons
Contact
Neem contact met ons opBrochures

Talent Acquisition Specialist

Solliciteer nu

Duurzaamheid die het betekent

 

Wie zijn wij:

AMCS, specialist op het gebied van duurzaamheidssoftware, heeft zijn hoofdkantoor in Ierland, met kantoren in Europa, de VS en Australazië. Met meer dan 1.300 hoogopgeleide medewerkers in 22 landen zijn we gespecialiseerd in het leveren van technologische oplossingen om een koolstofneutrale toekomst mogelijk te maken.

 

Wat we doen:

Onze innovatieve SaaS-oplossingen verhogen de efficiëntie en stimuleren de duurzaamheid in hulpbronnenintensieve industrieën. Meer dan 5.000 klanten in 23 landen profiteren al van onze Performance Sustainability-software, zodat we praktische oplossingen kunnen bieden voor verbeterde winstgevendheid en milieubestendigheid over de hele wereld.


Onze mensen

AMCS biedt teamleden meer dan alleen een baan, maar een kans om een carrière uit te stippelen bij een bedrijf dat groeit, evolueert en nieuwe manieren van werken uitstippelt die een positieve impact hebben op de wereld om ons heen. AMCS is opgericht in Ierland en houdt vast aan die lokale wortels en 'start-up'-mentaliteit met een cultuur van verbinding. Verbinding met ons werk, onze klanten, onze collega's en onze gemeenschap die een werkomgeving creëert die openheid, samenwerking en creativiteit bevordert.


We hebben een geweldige kans voor een ervaren Talent Acquisition Specialist om ons team te versterken op ons hoofdkantoor in Limerick

De succesvolle kandidaat zal samenwerken met onze Global Head of Talent om de wervingsstrategie en groei van het bedrijf te ondersteunen.


Verantwoordelijkheden:

  • Maak gebruik van kennis van meerdere wervingsbronnen en voer uitgebreide wervingsplannen uit met de mogelijkheid om kandidaten op senior niveau te werven en te ontwikkelen

  • Deelnemen aan het zoeken, interviewen en selecteren van kandidaten voor openstaande functies

  • Voldoe aan vastgestelde wervingsdoelen en handhaaf de naleving van onze wereldwijde rapportagestructuur

  • Genereer gekwalificeerde kandidaten door middel van een verscheidenheid aan kosteneffectieve wervingsinspanningen

  • Communiceer en bouw succesvolle relaties op met belangrijke bedrijfsleiders en dien als een primaire bron van wervingsstrategie


Kwalificaties:

  • Minimaal 1 jaar ervaring in het werven van personeel en/of bureaus

  • Ervaring met het werven van personeel voor software-, verkoop- en marketingfuncties is een voordeel, maar niet essentieel

  • Bachelor's degree of gelijkwaardige werkervaring

  • Eerdere ervaring met het opstellen en analyseren van een verscheidenheid aan wervingsgegevens en -rapporten en het delen met bedrijfsleiders

  • Aantoonbare ervaring met het samenwerken met bedrijfsleiders en het leveren van sourcing en werving gedurende de volledige levenscyclus voor een verscheidenheid aan professionals, waaronder verkoop, marketing, human resources, professionele dienstverlening, technologie, financiën en andere zakelijke dienstverlenende groepen

  • Vaardig met Microsoft Office Suite-toepassingen, waaronder Word, Excel, PowerPoint en Outlook

LocationLimerick
CountryIerland
CategoryBedrijfsondersteunende functies
TypeVoltijds
ExperienceInstapmodel
LanguageEngels

Kom ons team versterken

Maak deel uit van ons team waar je kunt leren, groeien en excelleren. Werk samen met geweldige mensen aan toonaangevende oplossingen. Verspil geen tijd en grijp je kans!

ctaButtonText