Se trata de un puesto híbrido y requeriría que los candidatos seleccionados trabajaran in situ al menos tres días a la semana. Ofrecemos un bono de reubicación a los candidatos exitosos fuera de Cebú que estén dispuestos a mudarse.
Responsabilidades
Estamos buscando un líder técnico y de personas con experiencia para liderar un equipo scrum de desarrollo de software global, construyendo la plataforma AMCS SaaS de próxima generación
Lidera un equipo de desarrolladores de software e ingenieros de calidad para ofrecer aspectos clave de la hoja de ruta de la plataforma SaaS de AMCS
Ruta de crecimiento clara hacia el rol de gerente de desarrollo de software, administrando múltiples equipos, con líderes de equipo, scrum masters y desarrolladores principales como informes directos.
Excelencia en la calidad
Establezca altos estándares de excelencia en ingeniería para ofrecer la mayor calidad de código posible
Introducir y mejorar las técnicas de CI/CD y DevOps para aumentar la frecuencia de lanzamiento y garantizar que el producto esté continuamente en un estado apto para la entrega a través de la asociación con los miembros del equipo de QA y DevOps
Responsable de las solicitudes de incorporación de cambios oportunas y de alta calidad en el equipo: empuje temprano, empuje con frecuencia, garantice una alta cobertura y puertas de calidad automatizadas.
Garantiza la entrega operativa y la coherencia del equipo, a través de un enfoque ágil y basado en datos
Liderazgo Técnico
Crea diseños técnicos para el equipo en colaboración con la arquitectura y los desarrolladores principales
Supervisa la creación y revisa las tareas de diseño de los casos de usuario
Posee el trabajo pendiente no funcional; incluyendo deuda técnica, refactorización, actualizaciones de componentes, implementación y estrategia de reversión para su área de productos
Puede desempeñar un papel activo en el desarrollo de características complejas
Comprende el rendimiento y la usabilidad del producto en producción para garantizar que el producto se refina y mejora continuamente.
Liderazgo de Personas
Reclutar y hacer crecer un equipo de alto rendimiento a través de
Garantiza que los planes de desarrollo estén en su lugar para todos los miembros del equipo, utiliza la pila de Pluralsight para el desarrollo de habilidades personales y de los miembros del equipo
Es dueño de las decisiones de personal y del rendimiento general de los miembros del equipo: presupuesto, coaching, mentoría, disciplina.
Mentalidad de producto
Participa en sesiones de refinamiento y representa al equipo de desarrollo en las mismas. Se asegura de que la definición de listo se cumpla con el propietario del producto.
Se asocia con el propietario del producto, la arquitectura y DevOps para establecer hojas de ruta alcanzables y basadas en la capacidad
Interactúa con la gestión de productos para obtener información sobre la adopción y la usabilidad de sus áreas de productos
Interactúa con los equipos de atención al cliente para profundizar en la comprensión de las interacciones de los clientes con nuestros productos
Cualificaciones / Experiencia
Familiaridad y experiencia práctica liderando equipos de desarrollo ágil, experiencia en agilidad a escala y mejores prácticas de CI/CD
Se valorará la experiencia en la pila de tecnología C#/.net, la experiencia en plataformas en la nube de Microsoft
1+ en Gestión de Personas
Excelentes habilidades de comunicación
Quiénes somos
AMCS, especialista en software de sostenibilidad, tiene su sede en Irlanda, con oficinas en Europa, Estados Unidos y Australasia. Con más de 1.300 empleados altamente cualificados en 22 países, nos especializamos en ofrecer soluciones tecnológicas para facilitar un futuro neutro en carbono.
¿Qué hacemos?
Nuestras innovadoras soluciones SaaS aumentan la eficiencia e impulsan la sostenibilidad en industrias que requieren muchos recursos. Más de 5.000 clientes en 23 países ya se benefician de nuestro software Performance Sustainability, lo que garantiza que ofrecemos soluciones prácticas para mejorar la rentabilidad y la resiliencia medioambiental en todo el mundo.
Únete a nuestra misión por un futuro sostenible y disfruta de los siguientes beneficios:
Unirse a un líder mundial en servicios medioambientales
Acuerdo de trabajo híbrido para un equilibrio flexible entre el trabajo y la vida personal
Seguro de salud que cubre hasta tres dependientes
Servicio de transporte para un transporte conveniente
Comida y café de cortesía en el lugar para su disfrute
Asignaciones
Acceso a una plataforma integral de aprendizaje y desarrollo que brinda capacitación en el trabajo sobre habilidades esenciales, con la capacidad de realizar un seguimiento central de su progreso
15 días de vacaciones y 15 días de baja por enfermedad para tu bienestar
Únete a nuestro equipo
Forme parte de nuestro equipo, donde podrá aprender, crecer y prosperar. Asóciese con grandes personas en soluciones líderes del sector. ¡No pierdas el tiempo y aprovecha tu oportunidad!