Nachhaltigkeit, die Geschäft bedeutet
Wer wir sind:
Der Spezialist für Nachhaltigkeitssoftware, AMCS, hat seinen Hauptsitz in Irland und Niederlassungen in Europa, den USA und Australasien. Mit über 1.300 hochqualifizierten Mitarbeitern in 22 Ländern sind wir auf die Bereitstellung von Technologielösungen spezialisiert, um eine kohlenstoffneutrale Zukunft zu ermöglichen.
Was wir tun:
Unsere innovativen SaaS-Lösungen steigern die Effizienz und die Nachhaltigkeit in ressourcenintensiven Industrien. Über 5.000 Kunden in 23 Ländern profitieren bereits von unserer Performance Sustainability-Software und stellen sicher, dass wir weltweit praktische Lösungen für eine verbesserte Rentabilität und Umweltresilienz liefern.
Unsere Mitarbeiter
AMCS bietet Teammitgliedern mehr als nur einen Job, sondern auch die Möglichkeit, eine Karriere in einem Unternehmen zu planen, das wächst, sich weiterentwickelt und neue Arbeitsweisen einführt, die sich positiv auf die Welt um uns herum auswirken. AMCS wurde in Irland gegründet und hält an den lokalen Wurzeln und der "Start-up"-Mentalität mit einer Kultur der Verbundenheit fest. Verbindung zu unserer Arbeit, Unsere Kunden, unsere Kollegen und unsere Community, die ein Arbeitsumfeld schafft, das Offenheit, Zusammenarbeit und Kreativität fördert.
Wir haben derzeit die Anforderung, dass ein Projektmanager an einem beliebigen Standort in Frankreich mit unseren Kunden zusammenarbeitet. Für diese Rolle muss der erfolgreiche Kandidat zu den Kundenstandorten reisen
Die Rolle wird die Implementierung von AMCS-Geschäftslösungen für unsere Kunden leiten und eng mit dem Kunden und internen AMCS-Stakeholdern zusammenarbeiten.
Hauptaufgaben
Verantwortlich für die erfolgreiche End-to-End-Lieferung von Software-Implementierungsprojekten
mit dem AMCS Solution Set.
Fokussierte Bereitstellung aller Aspekte des Projektmanagements, einschließlich der Definition des Projektumfangs,
Risikomanagement, anpassungsfähige Projektplanung, Ressourcenmanagement und
Projektdokumentation und Berichterstattung.
Muss ergebnisorientiert sein und den Antrieb haben, den erfolgreichen und termingerechten Abschluss der Projekte zu gewährleisten,
im Rahmen des Budgets und innerhalb des definierten Rahmens, während sie durch Einfluss und mit solider
Geschicklichkeit und Taktgefühl.
Regelmäßige Berichterstattung an die zuständigen Manager, das Führungsteam und den Kunden
nach Bedarf.
Prüfung, Überwachung und Leitung des Korrekturprozesses, um sicherzustellen, dass Projekt- und Ressourcendaten gepflegt werden
konsequent in Übereinstimmung mit vereinbarten Standards und Methoden.
Eskalieren Sie Probleme auf angemessene, zeitnahe und taktvolle Weise.
Aktive Teilnahme an der Lösung von Problemen und Konflikten, sowohl intern als auch mit Kunden und
gegebenenfalls andere Anbieter.
Stellen Sie sicher, dass alle Projekte außergewöhnlich gut dokumentiert sind und alle definierten Ziele erreichen.
Beteiligen Sie sich bei Bedarf an der Scoping- und Anforderungserfassung für neue und bestehende Projekte.
Übernehmen Sie die Führung des Projektimplementierungsteams.
In der Lage sein, Kundenanforderungen klar zu verstehen, zu artikulieren und diese auf
gegebenenfalls das Projektabwicklungsteam oder das Softwareentwicklungsteam.
Erfahrung und gute Kenntnisse in SQL, MS Technology Stack einschließlich Business
Intelligenz.
Fähigkeit und Flexibilität, bei Bedarf zu Kundenstandorten und lokalen AMCS-Niederlassungen zu reisen.
Gewünschte Fähigkeiten und Erfahrungen
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Qualifikation.
3+ Jahre Erfahrung im Projektmanagement mit fließenden Französisch- und Englischkenntnissen
Branchenweit anerkannte Qualifikation für Projektmanagement
Erfahrung in der Durchführung von Projekten mit SQL Server und MS-Technologien im Allgemeinen.
Praktische Erfahrung in Bezug auf Datenbanken, Microsoft SQL Server, Management von gehosteten Lösungen,
Webdienste.
Gute Kenntnisse der Prinzipien des Software Engineering.
Persönliche Qualitäten
Ausgezeichnete Kommunikations- und Persönlichkeitsfähigkeiten, die in der Lage sind, klar, effektiv und formal zu kommunizieren
effektive Arbeitsbeziehungen mit Kunden, Kollegen, Lieferanten und Dritten.
Hoher Antrieb und Energie.
Fähigkeit, in einem schnelllebigen, unternehmerischen Umfeld zu arbeiten.
Klares Gefühl der Eigenverantwortung für Probleme und ihre Ergebnisse.